Pemerintah Provinsi Kalimantan Tengah melalui Badan Kepegawaian Daerah (BKD) menggelar kegiatan Pemetaan dan Penilaian Potensi serta Kompetensi Aparatur Sipil Negara (ASN), Selasa (12/8/2025), di Laboratorium Computer Assisted Test (CAT) BKD Kalteng.
Kegiatan yang bekerja sama dengan Kantor Regional VIII Badan Kepegawaian Negara (BKN) Banjarbaru ini dibuka secara resmi oleh Kepala BKD Kalteng, Lisda Arriyana. Hadir pula Kepala Bidang Pengembangan dan Supervisi Kepegawaian Kanreg VIII BKN Banjarbaru, Hospita Gloria Situmorang, serta Asesor Ahli Madya Pusat Penilaian Kompetensi ASN BKN, Adi Pamulyo.
Lisda menegaskan, pemetaan potensi dan kompetensi menjadi instrumen penting untuk memastikan ASN menempati posisi sesuai kemampuan, minat, dan potensi yang dimiliki. “Hasil kegiatan ini menjadi landasan pengembangan karier, mutasi, dan promosi jabatan secara objektif dan transparan,” ujarnya.
Proses pemetaan dilakukan melalui serangkaian tes dan penilaian berbasis kompetensi, yang bertujuan mengidentifikasi kekuatan serta area pengembangan setiap ASN. Langkah ini diharapkan dapat memperkuat tata kelola kepegawaian yang profesional, akuntabel, dan berorientasi hasil, sekaligus menjawab tantangan pembangunan daerah secara efektif.
